编者按：实现工作与生活的平衡似乎是每个上班族心中的愿望，特别是对于工作日程排得满满的企业家来说。DaveCrenshaw认为，生活需要平衡，在这篇文章中，他就如何更接近工作与生活的平衡提出了三点具体建议：优化时间分配，避免过度投入一项任务；设定工作结束时间，及时完成工作；找到适合你的娱乐，从一点点高节奏的工作中回归生活。
回答提示：1通过考生对上级的“希望”，可以判断考生的自我要求意识，这既是陷阱，也是机会。2最好避免对上级抱有具体希望，多谈自己的要求。例如，作为刚进入社会的新人，我应该要求自己尽快熟悉和适应环境，而不是对环境提出任何要求，只要我能发挥自己的专长。
十分钟后，比尔没有时间准备，他懒得穿上外套，衬衫的下摆从腰带上露了出来。我拿了一本大书盖在手上，当我快到接待室时，我发现在玻璃的反射下，我的头发有点凌乱。在我进去之前，我很快地用手把它刷了一下。等了很久的女孩，看到这样一位“面试官”走了进来，尴尬地笑了。
自信是影响你面试表现的关键因素。当你认真准备面试并对此有把握时，自然会有勇气回答问题，紧张情绪就会消失，正确率也会大大提高。考生可以在面试前进行模拟训练，熟悉面试场景，了解面试流程，懂得如何应对突发情况，减少紧张。所以在准备面试的过程中一定要愿意努力，这样才不会白费心思。
在职场里，总会有一群人工作做得不好，每天花很多时间，老板对别人的工作又长又短，同事们无所适从。把清晰明了的工作搞得一团糟。对于职场人来说，在没有同事邀请的情况下，对他人工作的过度干预和评论，干涉本职工作以外的事情，都会打乱他人原有的安排，无形中伤害了同事的感情，激起了他人的不满。尤其是职场新人，一定要注意不要越界。当你干扰那些还没有开口的职场老人时，你的同事会怎么看你？
在求职面试中，没有人能保证不犯错误。只是聪明的求职者会继续改正错误，变得成熟。但是，面试中有一些错误，一些聪明的求职者难免会一错再错，我们称之为“高级”错误。作者总结了近10年来跨国公司人力资源管理的经验，列举了12个常见的“先进”错误，并与读者进行了讨论。
