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淘汰机制应该是没有的,人员流失倒是不少。国家投入很大,但是该所多年来没有产品出来,压力比较大吧!
我04年到06年在58所呆了两年多。当时在1部,即高新技术部工作,主要是反向工程。工作强度嘛,典型的国企,肯定累不着。但是个人发展空间也不大。至于福利待遇,7年前是3k-4k(硕士研究生学位)圆宽,过节会发给你一箱水果,偶尔会有超市的购物券。我离开橘祥亮的时候,所里正在分家,将各个部门变成公司,听说还有了一个分所。近期情况不明。现在回忆起我的第一份工作,感觉是浪费时间。宴凳
以上是我个人的感受,而且是7年前的情况,仅供你参考。
中电58所待遇是很好的。
中电58所全称为中国电子科技集团公司第五十八研究所,是超大规模集成电路研究、开发、生产的国家重点骨干研究所。
关于中国派历电子科技集团公司第五十八研究所的简介:
研究所位于风景秀丽的无锡太湖之滨、锡惠山麓、大运尘李搜河畔,拥有发展微电子的优越自然环境和良好的科研生产条件;
全所现有职工1000余名,中国工程院院士1名,教授级高工、高级工程师80余名,各类专业技术扰御人员占职工总数的75%;
研究所以数字集成电路研究开发为主,拥有集成电路设计、制版、工艺、测试、封装及可靠性的完整配套能力;
通过了ISO9001-2000质量管理体系认证,创造过我国集成电路发展各个阶段的领先水平。
博士有前咐梁中途,单位比较重视博士。薪水税前6k多吧,重点在于承担衡山的项目,项目奖和年渣唯终奖比较可观,各人差别也比较大。总体上单位处于上升期,这个可以有。
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