今天给各位分享架构设计师的知识,其中也会对pad保单架构设计师进行解释,如果能碰巧解决你现在面临的问题,别忘了关注本站,现在开始吧!
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系统架构设计师属于软考高级中的一项资格考试,系统架构设计师考试合格人员应能够根据系统需求规格说明书,结合实际情况,设计正确、合理的软件架构;能够对项目睥系统架构进行描述、分析、设计与评估;能够按照相关标准编写相应的设计文档。
根据软考高级系统架构设计师饥尘橘的考试大纲,系统架构设计师考试要求如下:
(1)掌握计算机硬软件与网络的基础知识;
(2)熟悉信息系统开发过程;
(3)理解信息系统开兄脊发标准、常用信息技术标准;
(4)熟悉主流的中间件和应用服务器平台;
(5)掌握软件系统建模、系统架构设计基本技术;
(6)熟练掌握信息安全技术、安全策略、安全管理知识;
(7)了解信息化、信息技术有关法律、法规的基础知识;
(8)了解用户的行业特点,并根据行业特点架构合适的系统设计;
(9)掌握应用的数学基础烂团知识
(10)熟练阅读和正确理解相关领域的英文文献。
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系统架构设计师需要的知识如下:
1、软件架构一般概念
软件架构师的角色以及最难处理的问题
系统 架构 的核心原则
系统架构设计的特点、层次、分类
系统稿顷禅架构设计的构想、节奏、预测、验证
系统架构设计的协作和简化
系统架构的主要理论、方乎闷向和趋势
如何成为一个好的系统架构师
2、信息化模型与需求过程与领域建模
网络支撑平台模型建立
信息应用平台模型建立
数据 中心 模型建立
信息系统安全模型建立
合理的架构设计来源于正确的需求过程
用例模型和领域模型
分析系统行为
3、高层架构设计中的设计模式
高层设计中的架构分析
GRASP 架构模型
高层架构设计中的层模式
开发工具和开发方法
建模工具
设计工具
编程工具
测试工具
中间件技术
应用服务器技术
J2EE
NET
BEA tuxedo
项目 管理 工具面向服务架构(SOA)
软件架构的品质属性
嵌入式系统高层架构设计和思考的特点
4、详细设计阶段的设计模式
模块设计与设计模式
正确使用外观模式和适配器模式
把不可变部分与可变部分分开
创建对象的策略与工厂模式
适当应用代理模式
利用观察者模式提升架构的生命周期
树状结构和链形结构的对象组织
委托技术与行为型设计模式
c语言嵌入式开发中应用设计模式实现优化
5、RUP及大型软件架构设计案例分析
RUP工作流程与实质
RUP开发阶段与案例核心分析
初始阶段的突出问题和解决方案
精化阶段的主要矛盾及案例分析
进度控制和风险管理
构建阶段中变更管理及其应对技巧
测试中的程度把握问题
产品化阶段要注意的问题
RUP最佳实践及如何在公司实施RUP
6、软件架构设计中有关技术问题分析
概要设计架构体系选择
架构设计中的数据库分析和orm
系统开发的前奏(语言、工具和组织)
架构设计中web容器、ejb容器及常见问题
深入研究spring框架 、问题、矛盾与解决方案
架构师如何面对轻量级和重量级架构的选择
架构师如何看待测试技术
spring中利用aop和ioc这两个有价值的技术
如何合理利用spring整合ejbhibernate与struts
软件架构设计中必须认真考虑仔细推敲的若干问题
7、开发管理
项目范围管理
项目成本管理
项目时间管理
项目配置管理的概念
项目配置管理的解决方案
项目文档管理
项目质量管理
项目键尘分险管理
人力资源管理
8、测试评审方法和系统审计
单元测试、集成测试和系统测试
白盒测试和黑盒测试
面向对象的测试
缺陷的分类和级别
缺陷的评估和分析
排错
测试设计
测试管理
系统调整
阿姆达尔(amdahl)解决方案
负载均衡
基准、系统监视
web服务器的性能评估
系统监视
系统审计的意义
审计方法
审计跟踪
系统架构设计师属于软考高级资格考试,系统架构设计师考试包含三个科目:综合知识、案例分析以及论文,各科目考试内容有所不同,考试需要在一次考试中各科目都及格才算合格。
系统架构设计师属于软考高级资格考试,根据系统架构设计师考试大纲,各科目考试内饥尘橘容如下:
考试科目 1:信息系统综合知识
1.计算机软件与网络基础知识
1.1 操作系统
操作系统的类型和结构
操作系统基本原理
网络操作系统及网络管理
嵌入式操作系统与实时操作系统
1.2 数据库系统
数据库管理系统的类型、结构和性能评价
常用的关系型数据库管理系统
数据库模式
数据库规范化
分布式数据库系统,并行数据库系统
数据仓库与数据挖掘技术
数据库工程
备份恢复
1.3 嵌入式系统
嵌入式系统的特点
嵌入式系统的硬件组成与设计
嵌入式系统应用软件及开发平台
嵌入式系统网络
嵌入式系统数据库
1.4 数据通信与计算机网络
数据通信的基本知识
开放系统互连参考模型
常用的协议标准
网络互连与常用网络设备
计算机网络的分类与应用
1.5 多媒体
多媒体的类型、特点及数据格式
多媒体数据的压缩编码
1.6 系统配置与性能评价
多层结构、分布式系统
系统配置方法(双份、双重、热备份、容错、集群)
性能计算(响应时间、吞吐量、TAT)性能设计(系统调整、Amdahl 解决方案、响应特性、负载均衡)
性能指标(SPEC-Int、SPEC-Fp、TPC、Gibsonmix、响应时间)
性能评估
2.信息化基础知识
2.1 信息系统工程总体规划
总体规划目标、范围
总体规划的方法论
信息系统的组成
信息系统的实现
2.2 政府信息化与电子政务
电子政务的概念、内容和技术形式
中国政府信息化的策略和历程
电子政务建设的过程模式和技术模式
2.3 企业信息化与电子商务
企业信息化的概念、目的、规划、方法
ERP 的主要模块和主要算法
企业业务流程重组(BPR)CRM、PDM 在企业的应用
知识管理
企业应用集成
全程供应链管理的思想
商业智能
电子商务的类型、标准
2.4 信息资源管兄脊理
2.5 国际和国内有关信息化的标准、法律和规定
3.系统开发基础知识
3.1 开发管理
项目的范围、时间、成本
文档管理工作、配置管理
软件开发的质量与风险
软件的运行与评价
3.2 需求管理
需求变更
需求跟踪
需求变更风险管理
3.3 软件开发方法
软件开发生命周期
软件开发模型(瀑布模型、演化模型、增量模型、螺旋模型、原型,构件组装模型、RUP,敏捷方法)
构件与软件重用
逆向工程
形式化方法
3.4 软件开发环境与工具
集成开发环境
开发工具(建模工具、分析设计工具、编程工具、测试工具、项目管理工具等)
3.5 设计方法
分析设计图示(DFD、ERD、UML、流程图、NS 图、PAD)结构化分析与设计
模块设计
面向对象的分析与设计
I/O 设计、人机界面设计
设计模式
3.6 基于构件的开发
构件的概念与分类
中间件技术
典型应用架构(J2EE、.NET)
3.7 应用系统构建
应用系统设计与开发(分析与设计方法的使用、外部设计、内部设计、程序设计、测试)
软件烂团包的使用(开发工具、运行管理工具、业务处理工具、ERP、群件、OA工具)
3.8 测试与评审
测试评审方法
验证与确认(VV)测试自动化
测试设计和管理方法
4.软件架构基础知识
软件架构的概念
软件架构的风格
特定领域软件架构
基于架构的软件开发方法
软件架构评估
软件产品线
设计模式
5.安全性与可靠性技术
4.1 信息安全与保密
加密和解密
身份认证(数字签名、密钥、口令)
访问控制
安全保密管理(防泄漏、数字水印)
安全协议(SSL、PGP、IPSec)系统备份与恢复
防治病毒
4.2 系统可靠性
可靠性设计(容错技术、避错技术)
可靠性指标与评估
4.3 安全性规章与保护私有信息规则
信息系统安全法规与制度
计算机防病毒制度
保护私有信息规则
6.标准化与知识产权
标准化意识,标准化的发展,标准的的生命周期
国际标准、美国标准、标准、行业标准、地方标准、企业标准
代码标准、文件格式标准、安全标准、软件开发规范和文档标准
标准化机构
知识产权
7.应用数据
概率统计应用
图论应用
组合分析
算法(数值算法与非数值算法)的选择与应用
运筹方法(网络计划技术、线性规划、预测、决策、库存管理、模拟)
数学建模
8.专业英语
具有高级工程师所要求的英文阅读水平
掌握本领域的英语术语
考试科目 2:系统架构设计案例分析
1.系统规划
系统项目的提出与可行性分析
系统方案的制定、评价和改进
新旧系统的分析和比较
现有软件、硬件和数据资源的有效利用
2.软件架构设计
软件架构设计
XML 技术
基于架构的软件开发过程
软件质量属性
架构模型(风格)
特定领域软件架构
基于架构的软件开发方法
架构评估
软件产品线
系统演化
3.设计模式
设计模式的概念
设计模式的组成
模式和软件架构
设计模式分类
设计模式的实现
4.系统设计
处理流程设计
人机界面设计
文件设计、存储设计
数据库设计
网络应用系统的设计
系统运行环境的集成与设计
中间件、应用服务器
性能设计与性能评估
系统转换计划
5.软件系统建模
系统需求
建模的作用和意义
定义问题(目标、功能、性能等)与归结模型(静态结构模型、动态行为模型、物理模型)
结构化系统建模、数据流图
面向对象系统建模
统一建模语言(UML)数据库建模、E-R 图逆向工程
6.分布式系统设计
分布式通信协议的设计
基于对象的分布式系统设计
基于 Web 的分布式系统设计
基于消息和协同的分布式系统设计
异构分布式系统的互操作性设计
7.嵌入式系统设计
实时系统和嵌入式系统特征
实时任务调度和多任务设计
中断处理和异常处理
嵌入式系统开发设计
8.系统的可靠性分析与设计
系统的故障模型和可靠性模型
系统的可靠性分析和可靠度计算
提高系统可靠性的措施
系统的故障对策和系统的备份与恢复
9.系统的安全性和保密性设计
系统的访问控制技术
数据的完整性
数据与文件的加密
通信的安全性
系统的安全性设计
考试科目 3:系统架构设计论文
根据给出的系统架构设计有关的若干个专题,选择其中一个专题,按照规定的要求撰写论文。
1. 系统建模
定义问题与归结模型
结构化系统建模
面向对象系统建模
数据库建模
2.软件架构设计
软件架构设计
特定领域软件架构
基于架构的软件开发方法
软件演化
3.系统设计
处理流程设计
系统人机界面设计
文件设计、存储设计
数据库设计
网络应用系统的设计
系统运行环境的集成与设计
系统性能设计
中间件、应用服务器
4.分布式系统设计
分布式通信协议的设计
基于对象的分布式系统设计
基于 Web 的分布式系统设计
基于消息和协同的分布式系统设计
异构分布式系统的互操作性设计
5.系统的可靠性分析与设计
系统的故障模型和可靠性模型
提高系统可靠性的措施
系统的故障对策和系统的备份与恢复
6.系统的安全性和保密性设计
系统的访问控制技术
数据的完整性
数据与文件的加密
通信的安全性
系统的安全性设计
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五个。网络规划设计师、系统规划与管理师、系统架构设计师、信息系统项目管理师、系统分析师,其中信息系统项目管理师每年考两次,其它项目每年考一次。
软考高级资格有网络规划设计师、系统规划与管理师、系统架构设计师、信息系统项目管理师、系统分析师,其中信息系统项目管理师每年考两次,网络规划设计师、系统规划与管理师、系统架构设计师、系统分析师每年考一次。
软考高级的综合知识科目是安排在上午考试,各科目上午的考试题型均为客观选择题,共计75道选择题,每小题1分,总分为75分。
软考高级的案例分析科目是在下午考试,考试题型为主观问答题,一般为5道左右的大题,每道大题分为多道小题,每小题分值不同。其次,软考高级多了一个论文科目,主要是按照要求进行论文写作。
软考每年有两次考试,分别安排在上半年和下半年。上半年考试时间为5月下旬,下半年考试时间为11月上旬。每年上半年和下半年的开考资格安排会有所不同,有些资格一年考两次,有些资格一年考一次,考生可以根据每年的考试计划安排进行报名。
软考高级软考高级资格
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1、系统架构设计师考试偏重技术,考系统架构设计师,需要系统地去学习软件架构设计的理论,追踪业界架构设计的发展动态,这样能巩固自己的理论基础,也能加深对这个行业的了解。系统架构设计师考试下午的案例分析及论文题目,需要将自己的技升闭术基础与理论结合起来作答,通过学习,给自己的技术加深了理论基础,对自己察衡技术方面提升有很大帮助。
2、系统架构设计师证书是全国认可的,可在国企、事业单位、认可软考证书的其他单位评职称,加薪、升职、提升退休待遇。
3、考试通过能取得高级系统架构设计师资格,可聘任高级系统架构设计师工程师职务,对于自己的职业发展有很大帮助。
4、根据一线城市高级人才引进入户政策,考取系统架构设计师证书可以为自己加积分,是申请城市长期居住证的快捷途径。
考试要求:
1、掌握计算机硬软件与网络的基础知识;
2、熟悉信息系统开发过程;
3、理解信息系统开发标准、常用信息技术标准;
4、熟悉主流的中间件和应用服务器平台;
5、掌握软件系统建模、系统架构设计基本技术;
6、熟练掌握信息安全技术、安全策略、安全管理知识;
7、了解信息化、信息技术有关法律、法规的基础知识;
8、了解用户的行业特点,并根据行业特点架构合适的系吵没裂统设计;
9、掌握应用数学基础知识;
10、熟练阅读和正确理解相关领域的英文文献;
笔者目前是知名互联网公司的架构师,曾经设计过多个产品的整体架构。我认为软件架构设计师最重要的素质主要分为两方面:其一,技术能力核锋;其二,软实力。软实力与技术两手都要硬,而技术是基础。
技术能力
技术能力是互联网从业者的基本能力。而作为软件架构设计师,不仅需要技术深度,也需要技术广度,还需要战略高度。
成为架构师需要较长时间的一线开发经验的积累。如果单看工作年限,一般3到5年可以成为初级架构师,5到8年可以成长为中级架构师,8到10年以上可以成长为高级软件架构师,那么现实情况下,具体达到何种水平还要看架构师的实际能力。
一般架构师在技术上主要做如下几件事情:
1.领域建模
软件开发领域的建模,主要考验架构师的抽象思维。普通工程师通常用代码思考,思维局限在实现、战术的层面,考虑的基本上是某个功能模块的实现细节。而架构师需要负责整个系统的架构,尤其是涉及到一个全局的整体设计,所以需要高屋建瓴,需要在高层、上层的战略层面进行思考。
2.技术调研选型
架构师往往能够决定所带领团队的技术选型,选用最优技术组合来进行系统的高可用、高性能架构设计。
3.系统分析与设计
系统分析与设计的主要技术手段是建模,两者高度重合。
软实力
其实除了技术能力,软实力也必不可少。
1.沟通能力和自我表达能力
沟通能力是基本中的基本,最为重要,最为普遍的素质。技术人员好像容易忽略,想成为架构师就不能忽略。因为架构师要做的第一件事就是与团队成员、项目经理、客户认同沟通,获得认同。
2.一定的魄力和感染力
架构师要与很多人打交道,其中不乏领导,刁钻的客户,技术狂人。而架构师是有职无官,但又要推动整个团队的技术进展,能在压力下作出关键性的决策,并将其贯彻到底。这就需要架构师具有一定的魄力和感染力,依此来排除工作过程中一些个人情绪带来的影响,从而保证工作顺利进行。
3.广阔的知识面
架构师的职责有些特殊,多少有点需要创新的要求。虽然有很多现成的架构,但放到具体行业又有不同,不搜辩能生搬硬套。那么这时候你就需要专业的架构知识,丰富的业务领域知识,开阔的眼界。
4.多方位思考分析的能力
收集到客户需求和技术团队的反馈后,就要求架构师能够对这些资料进行系统分析,制订可行的解决方法。不仅要求你要从客户的角度考虑,也要从开发,机器等多方面考虑。这就要求架构师具备一定的抽象思维和多方位分析的能力。
除了上面的技术能改漏晌力和软实力,还需啊哟架构师承担主要的责任,更深入地参与到项目中去。
架构设计师,pad保单架构设计师的介绍就聊到这里吧,感谢你花时间阅读本站内容,更多关于pad保单架构设计师、架构设计师,pad保单架构设计师的信息别忘了在好上学进行查找喔。


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