你不可能靠意念获得职业幸福感,你得下点功夫。
树立正确的长期思维方式。
梳理你最有用处的技能、经验和关系。作为这份清单的一部分,你需要评估目前所处的职业生涯阶段,并描绘出职业生态系统。职业生态系统由对你获得的职业生涯成功至关重要的因素构成,包括你的联系人、专家团、同事和支持者。树立职业生涯目标,并根据以下4大黄金问题来得出年度职业价值评估报告:在接下来的一年里,你最大的追求是学习新东西、获得影响力、体验乐趣,还是收获奖励?
从而了解你目前的时间投资状况。你是否将足够多的时间投入到让你变得最成功和快乐的事情上了呢?
“尾声”中探讨了4个令人警惕的长期问题,你可以定期使用它们来挑战自己。
工作如何能让我更幸福?


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